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九天中文>国企员工超生怎么处理>第12章 员工工资返利

第12章 员工工资返利(第2页)

原来白天陈明去见李曼,最后还见到了李曼的老板,李曼偷偷摸摸找同事做私单的事,被她老板知道了!

“刚毕业的小姑娘,出意外也可以理解,那李曼是不是别开除了,你跟她说,让她直接离职就好,没拿到的工资我给她补。”陆恒说道。

陈明摇摇头,笑道:“情况发展出乎我们预料,那老板还找我谈话来着。”

“他们老板看起来年纪三十左右,创业一年多,还在联合办公的办公室,员工加起来就五六个。”

随着陈明讲述,陆恒也来了兴趣。

当时注册公司时,陆恒也没有特意去找大公司,而是在工商局外面,一个三十多岁的男人主动过来搭讪,发了一张名片,说可以帮着注册公司。

看来当时拉业务的就是老板本人了。

“那老板说,目前他还在亏钱,业务很不稳定,你既然挖人,要不把他整个团队都打包带走,把他也挖了吧,他了解所有公司注册,以及初创企业会遇到的各种问题该怎么解决。”

“待遇也没说多少,想和你见一面详谈。”陈明说道。

陆恒有些困,打了个哈欠,说道:“那你明天联系他,我们下午去一趟他们公司找他面谈。”

说完陆恒便去洗漱睡觉,挎包丢在沙发旁的茶几上,里面有不少钱,还有几天签的很多合同,看起来鼓鼓囊囊的。

快走到洗手间,陆恒才想到明天章青要来家里。

“阿明,包里有二十多份合同,还有联系名单,你弄进电子表格里,明天要给另一个员工拷贝打印一份。”陆恒说道。

也就是没有复印机,要不然直接复印就好,这些东西,将来公司走上正轨就方便了。

陈明是会用电子表格的,陆恒这些天看陈明在学习各种电脑办公软件。

这东西也不难,即便现在不会,网上度娘一下,很快也学会了。

年轻人学习东西很快。

陈明正觉得每天工作内容太少,答应下来,花了一个多小时,把名单联系方式等等,做成电子表单,明天拷贝一份给陆恒说的另一个员工就行了。

回到房间,陆恒没有立即睡觉。

而是躺在床上看今天的收获。

零点刚过,系统提示准时响起。

“叮,恭喜宿主员工数量突破20人,今日员工工资支出141万,具体返利如下。”

每个员工都计算返利,程序员工资大部分月薪2万,算下来一天600多。

返利倍数倒是不高,因为员工忠诚度只有50左右,获得1倍返利。

请大家吃自助,也花了近2万,加上陆恒自己的花销,算下来系统可提现资金,又达到35万。

这日子过的,钱根本花不完啊。

带着满足的笑容,陆恒进入梦乡。

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