当人们根据一系列信息去认识某一知觉对象时，最初得到的信息比以后得到的信息占有压倒的优势。
人们对开始接受的信息较重视，并以此为依据，对他人进行评价，以致疏忽了后来得到的与最初不大协调的信息。
人们会根据第一印象来解释新信息。当新信息与第一印象不一致时，甚至会否认新信息而屈从第一印象，这就容易造成人际认知的主观片面。
而由于第一印象一般是在没有任何背景的情况下形成的，所以比较深刻强烈。第一印象有可能变为“成见”，成为头脑中固有的心理模式。
所以当端午第一次见万毅的时候，就如同变了一个人一样。变成万毅可以接受的青年军官。
万毅果然很吃这一套，他与端午握手道：“112师，334旅，672团团长-万毅。”
端午微笑回道：“88师，师直属独立团团长-端午。”
（）;（） 万毅同样微笑道：“恕我孤陋寡闻，88师，好像没有这样的编制，独立团更是无从说起。”
端午半开玩笑的道：“自从有了我，88师就有了师直属独立团。”
“我喜欢你这样有自信的年轻人，不过我还是要核实一下你的身份。”
万毅说着，示意端午坐下，然后继续问道：“你除了一枚忠勇勋章以外，还有什么东西，能证明你的身份？否则，我会将你们定性为危险的可疑人员，或者是逃兵进行关押。”
端午连想都没想便回答道：“只要联系到八十八师师长孙元良，他就可以证明我的身份。”
对于端午这样的反映，万毅倒是觉得，端午说的是真的。但是八十八师现在根本联系不上。
淞沪会战中国军队全线溃退，很多部队都在行军中，根本无法联系的到。
于是万毅只能摇头道：“这恐怕办不到，现如今联系不到八十八师。”
端午无所谓的道：“那就联系委员长，我跟他可是老熟人了。”
“····················”
万毅无语，心道：你还能再吹一点吗？还跟委员长很熟。难道你是他家亲戚？
正在这时，万毅的警卫员，前来询问道：“团座，您的早饭还没吃呢，请问，您想吃点什么？我让厨房去做。”
万毅看了自己的警卫员一眼，又想起了端午刚刚的话，他便暗笑了一下道：“吃牛肉！”
“呃，。。。。。。”
警卫员卡住了，因为372团没有牛，这让厨房去哪里去找牛肉给团座吃呢？
于是警卫员只能尴尬的道：“团座，我们672团没有牛啊！”
万毅笑道：“有啊，你出去看看，那牛都在天上飞呢！”
“牛在天上飞？好的团座，我这就去看看。”
警卫员是一个实在人，屁颠屁颠的跑出去，望天找牛。
但万里晴空，别说是牛了，连一片云彩，他都没有找到！。。。。。。